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日本訪問医療株式会社に興味を持っていただき、心より感謝します。
日本訪問医療株式会社は「誰もが笑顔で暮らすために」を企業理念に、「一人ひとりの物語を大切にし、対話によるサービスの展開」をすることで、地域の患者様や医療機関・介護事業所からの信用や実績を着実に積み上げてきました。
社員の行動指針に「自ら考え、自ら学び、自ら行動します」を掲げ、社員一人ひとりに任されているからこそ自分から仕事を作ることができる面白さ、社会の役に立ち、患者様のQOL（生活の質）が良くなったり、皆の役に立ち感謝されたりすることによる、満足感や成長実感を当社では多く感じることができます。
日本訪問医療株式会社の今があるということは、会社とスタッフがともに成長してきたということです。また、多くのスタッフの皆様の活躍があったからこそ今があるのです。
次は皆さんの番です。日本訪問医療株式会社のスタッフとして、ぜひ活躍し、あなたの力を貸してください。先輩たちの思いをつなぎ、皆さん自身の夢や成長に結び付けて頂ければと思います。
強いスポーツチームは選手が強いから毎年強いわけではありません。選手は毎年変わるはずです。だけど、毎年強いということは、いい監督がいて、良いコーチがいて、良い練習メニューがあって、良い環境があるから強いチームになるのです。
当社は、開業間もないベンチャー企業ではありますが、運営と教育を毎年見直し、上司とのキャリア面談やラダー制度等、マネージャー研修など、皆さんが存分に力を発揮でき、成長実感できる仕事や活躍するための支援を日々実施し改善しています。
当社は、今は小さな中小企業ですが、数年後はお父さん、お母さんにも自慢できる大きな企業になっています。これを見ている皆さんが、近い未来に当社の中核メンバーとして大活躍していると信じています。
優秀な皆さんが、当社の一員となり、皆さんと一緒に仕事ができる日を心待ちにしています。
日本訪問医療 株式会社
代表取締役兼CEO 中村 俊輔
